Articles

Kwestie van fair balance

Kwestie van fair balance

Kwestie van fair balance

30.09.2016 NL law

Topbeloningen en bonussen zijn ‘hot’. Zeker in de financiële sector. Een belangrijke vraag is of de wetgever die vergoedingen mag beperken en mag ingrijpen in bestaande afspraken. Dit is onder meer gebeurd in de Wbfo. In hoeverre staat het eigendomsrecht van art. 1 EP EVRM daaraan in de weg?

In dit artikel wordt uiteengezet dat het EVRM nationale overheden een aanzienlijke ruimte laat voor beloningsmaatregelen. Wel moet deze maatregelen voldoen aan de fair balance-test. Soepel overgangsrecht is daarbij een belangrijke, maar niet dé doorslaggevende factor. ‘Ingrijpendheid’ en voorzienbaarheid van de ingreep zijn ook van belang.

Klik hier voor dit artikel in het Tijdschrift Recht en Arbeid 2016/70.

 

Related news

29.01.2019 NL law
Wet bevoegdheden ondernemingsraad inzake bestuurdersbeloningen in werking getreden

Short Reads - Op 1 januari 2019 is de Wet tot wijziging van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) in verband met de bevoegdheden van de ondernemingsraad inzake de beloningen van bestuurders in werking getreden. Grote ondernemingen moeten op grond van deze wetswijziging jaarlijks een gesprek organiseren met de ondernemingsraad over onder meer de ontwikkeling van de beloningsverhoudingen binnen de onderneming.

Read more

15.01.2019 NL law
De verplichte deelneming in bedrijfstakpensioenfondsen: wel of geen voorrangsregel in de betekenis van artikel 9 Rome I?

Articles - In deze bijdrage staat een actueel en belangrijk pensioenvraagstuk centraal. Dit vraagstuk ligt op het snijvlak tussen pensioen en internationaal privaatrecht. Het gaat om een nadere verkenning van de vraag of de verplichtstelling van de Wet Bpf kwalificeert als een regel van bijzonder dwingend recht als bedoeld in artikel 9 van Rome I.

Read more

Our website uses cookies: third party analytics cookies to best adapt our website to your needs & cookies to enable social media functionalities. For more information on the use of cookies, please check our Privacy and Cookie Policy. Please note that you can change your cookie opt-ins at any time via your browser settings.

Privacy – en cookieverklaring