De AI-verordening raakt ook het arbeidsrecht: kansen en verplichtingen
De inwerkingtreding van de Europese AI-verordening is ook van belang voor het arbeidsrecht. Werkgevers kunnen immers ook AI gebruiken, bijvoorbeeld bij sollicitaties, beoordelingsgesprekken, ontslagprocedures, loonbepaling of de werkverdeling.
Verhoogde lozingsnormen voor PFOS: een kwestie van motivering?
Dat een aanvrager de lozingsnormen voor PFOS nauwkeurig moet onderzoeken en dit door het vergunningverlenend bestuur zorgvuldig moet worden beoordeeld, blijkt nogmaals uit een recent arrest van de Raad voor Vergunningsbetwistingen van 15 april 2025.
The European AI Continent Action Plan
On April 9, 2025, the European Commission (EC) presented its new AI Continent Action Plan (the ‘Plan’), setting out a strategic agenda to accelerate the adoption and development of AI throughout the EU.
Inventievere strafbeschikkingen voor rechtspersonen
Er was recent veel te doen over de strafbeschikking. Met een strafbeschikking kan het OM zonder tussenkomst van een rechter vrijwel alle straffen en maatregelen opleggen, met uitzondering van een vrijheidsstraf.
Stibbeblog
In our blog posts, we provide you with updates, best practices and insights into recent caselaw and legislative developments relating to public law, commercial litigation, environment and planning law, energy law and digital law across different jurisdictions.