In deze bijdrage gaat Manuel Lokin in op de wijzigingen die de Corporate Governance Code 2016 meebrengt voor de beloningen bij beursgenoteerde vennootschappen. Lokin bespreekt de samenstelling van de remuneratiecommissie, het beloningsbeleid, de beloning van individuele bestuurders, het remuneratierapport, de ontslagvergoeding en het achteraf aanpassen en terugvorderen van beloning.
Dit artikel is gepubliceerd in het Maandblad voor Ondernemingsrecht 2017/1.
Lees het volledige artikel.