SearchSearch results for: “”

Recently, the European Commission issued an implementing decision on standard new contractual clauses (“SCCs”) for the transfer of personal data to countries outside the European Economic Area.

Met de laatste tranche van de Tijdelijke noodmaatregel overbrugging voor behoud van werkgelegenheid (“NOW-4”) is een nieuwe aanvullende verplichting geïntroduceerd voor het bonus- en dividendverbod.

In deze annotatie bespreekt Astrid Helstone de kort geding-uitspraak van de rechtbank Gelderland in de Wibra-zaak.

A step-by-step relaxation of home working measures can lead to new questions among employers. In this e-book, we address the most important points for consideration.

De eerste NOW-uitspraak van de hoogste bestuursrechter, de Centrale Raad van Beroep (hierna: CRvB) is gepubliceerd. De uitspraak betreft het hoger beroep van een uitspraak waarover wij eerder een short read schreven.

In deze annotatie bespreekt Astrid Helstone twee uitspraken waarbij de bestuursrechter onderzoekt of fouten in de NOW-aanvraag achteraf gecorrigeerd kunnen worden.

Er is een toenemende aandacht voor het gebruik van zogenoemde “vaccinatiebewijzen”. De Europese Commissie komt in de loop van de maand met een wetsvoorstel voor een vaccinatiebewijs, al bestaat over de inzet daarvan vooralsnog verdeeldheid.

In Nederland dreigt een dijkdoorbraak wat betreft de bescherming van persoonsgegevens, hetgeen een grote bedreiging vormt voor onze maatschappij die door de digitalisering steeds afhankelijker is van data(uitwisseling).

In onze eerdere berichten over het Concept wetsvoorstel toekomst pensioenen gaven wij een overzicht van de belangrijkste wijzigingen uit dit wetsvoorstel.

De NOW-subsidie wordt verstrekt aan werkgevers, en dient als compensatie voor de loonkosten van werknemers, ter overbrugging van de periode dat omzetverlies wordt geleden en voldaan wordt aan de NOW-vereisten.

Op 16 december 2020 is het Concept wetsvoorstel toekomst pensioenen in consultatie gegaan. De consultatietermijn loopt tot en met 12 februari 2021. Dit wetsvoorstel strekt tot herziening van de tweede pijler van het pensioenstelsel.

The book, entitled 'Legal Aspects of the video-game industry', provides a first answer to the most important legal questions that might arise in the lifecycle of a video-game company.

In deze annotatie becommentarieert Astrid Helstone vier uitspraken die ieder betrekking hebben op geschillen met de Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor Vlees, Vleeswaren, Gemaksvoeding en Pluimveevlees (VLEP). 

Although the right to equal pay of women and men has long been included in anti-discrimination law, there is still a difference in pay between women and men. That is why this subject is high on the agenda of the legislator.

De Europese Commissie heeft op 23 februari 2022 de Europese dataverordening (“Data Act”) voorgesteld, die het delen van data beoogt te bevorderen. Steeds meer gegevens worden door mensen en machines gegenereerd, bewaard en hergebruikt.

Hoewel het recht op gelijke beloning op grond van geslacht al langere tijd is verankerd in anti-discriminatiewetgeving, blijft er een verschil in beloning bestaan tussen vrouwen en mannen. Dit onderwerp staat daarom hoog op de agenda van de wetgever.

De Zesde tijdelijke noodmaatregel overbrugging voor behoud van werkgelegenheid (NOW-6) is recent gepubliceerd. Werkgever kunnen sinds kort aanvragen indienen voor deze waarschijnlijk laatste tranche van de NOW.

The Belgian Data Protection Authority published an interesting decision of its Litigation chamber. The content of the decision is not completely new, but it provides (or recalls) some relevant elements for personal data practitioners.