116 results Stibbe advises The Baupost Group Stibbe advised The Baupost Group, a large Boston-based investment fund with $29 billion under management, on its majority investment in the Timex Group, one of the largest watch makers in the world. Transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden per 1 augustus 2022 Werkgevers moeten per 1 augustus 2022 voldoen aan de verplichtingen uit de Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden (de "wet"). Een mark-up van de wettelijke bepalingen treft u hier aan. Verplichte cao en pensioen: niet perse voor alle werkgevers in de groep Als één groepsvennootschap verplicht onder een cao of bedrijfstakpensioenregeling valt, geldt dit dan ook voor andere vennootschappen/werkgevers in de groep? BNR: Nieuwe regels voor werkgevers per 1 augustus 2022 Paul Vestering sprak bij BNR over de nieuwe regels voor werkgevers per 1 augustus a.s. Deze regels volgen uit de Wet implementatie EU-Richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden. Onafhankelijkheid van rechters voldoende gewaarborgd door bezoldigingsregeling? In deze annotatie wordt een HvJ EU-uitspraak besproken over de vraag of lidstaten rechterssalarissen discretionair mogen vaststellen en vervolgens mogen verlagen of bevriezen zonder de rechterlijke onafhankelijkheid te schenden. Helene Maks Senior Professional Support Lawyer (not admitted to the bar) Amsterdam De Wtta introduceert toelatingsstelsel voor uitzendarbeid: ook inleners krijgen nieuwe verplichtingen De Wtta vereist een vergunning voor het ter beschikking stellen van arbeidskrachten. Inleners zonder vergunning riskeren boetes. Doel: betere positie werknemers en gelijk speelveld voor uit- en inleners. Stibbe advised Impact Expansion on its investment in the tech leader Wooclap Stibbe advised Impact Expansion, a Belgian investment fund pioneering in impact investing, on its EUR 25 million investment in the Belgian software publisher Wooclap, a leader in educational engagement and active learning platforms. Veiligheid gaat voor alles: drie redenen voor een actuele RI&E Een risico-inventarisatie en -evaluatie met bijbehorend plan is verplicht voor iedere werkgever, maar veel werkgevers hebben deze niet. In dit blog gaan we in op de inhoud en achtergrond van de RI&E en op de risico's voor werkgevers die geen RI&E hebben. Klachtplicht niet van toepassing bij overtreding concurrentiebeding (annotatie) Het oordeel van de Hoge Raad dat de klachtplicht ex artikel 6:89 BW niet van toepassing is bij schending van een concurrentiebeding sluit aan bij eerdere rechtspraak. Q&A - Arbeidsrechtelijke vragen van werkgevers over het coronavirus De gevolgen van de maatregelen die zijn getroffen als gevolg van de uitbraak van het coronavirus treffen vrijwel alle werkgevers. Op 17 maart 2020 heeft de regering naar aanleiding hiervan een aantal maatregelen aangekondigd voor werkenden en werkgevers. De werkgever hoeft geen loon door te betalen bij werktijdverkorting Bedrijven die een vergunning hebben gekregen voor werktijdverkorting wegens het Coronavirus, hoeven geen loon te betalen. Dit blijkt uit een ministeriële regeling die per 1 januari 2020 van kracht is geworden, wat tot nu toe aan de aandacht was ontsnapt. Stibbe advises ADNOC Stibbe together with Shearman & Sterling advised the Abu Dhabi National Oil Company (ADNOC) on the acquisition of a 10% interest in VTTI BV, the owner and operator of storage terminals in 14 countries. Bedrijfsgrootte is van invloed op de hoogte van de Arboboete: bij parttimers lagere boetes Op 7 november 2018 deed de Afdeling een voor de praktijk van arboboetes belangrijke (eind)uitspraak. Stibbe advises Centtrip Stibbe advises Centtrip, one the UK's premier and most innovative fintech companies, on expanding into the European mainland by setting up a regulated electronic money institution in the Netherlands and its licence application with the Dutch Central Bank. Topsalarissen mogen (ook) niet via aanbestedingsvoorwaarden worden aangepakt De Commissie van Aanbestedingsexperts heeft in een advies van 28 juli 2017 geoordeeld dat het aanbestedingsrecht niet toestaat om te korten op de vergoeding wegens de overschrijding van het bezoldigingsmaximum van de WNT. Pieter Schütte and Paul Vestering attend the annual Corporate Governance Conference of the IBA Pieter Schütte and Paul Vestering will be attending the 7th edition of the annual Corporate Governance Conference of the IBA on 19 and 20 September in Frankfurt, Germany. Overlappende verplichtstellingen: is ingrijpen van de wetgever nodig? In dit artikel gaat Phinney Disseldorp specifiek in op de problematiek van overlap van verplichtstellingsbesluiten, met als kernvraag of er aanvullende wettelijke voorschriften nodig zijn. Pagination Previous page Page 4 Current page 5 Page 6 Page 7 Next page
Stibbe advises The Baupost Group Stibbe advised The Baupost Group, a large Boston-based investment fund with $29 billion under management, on its majority investment in the Timex Group, one of the largest watch makers in the world.
Transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden per 1 augustus 2022 Werkgevers moeten per 1 augustus 2022 voldoen aan de verplichtingen uit de Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden (de "wet"). Een mark-up van de wettelijke bepalingen treft u hier aan.
Verplichte cao en pensioen: niet perse voor alle werkgevers in de groep Als één groepsvennootschap verplicht onder een cao of bedrijfstakpensioenregeling valt, geldt dit dan ook voor andere vennootschappen/werkgevers in de groep?
BNR: Nieuwe regels voor werkgevers per 1 augustus 2022 Paul Vestering sprak bij BNR over de nieuwe regels voor werkgevers per 1 augustus a.s. Deze regels volgen uit de Wet implementatie EU-Richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden.
Onafhankelijkheid van rechters voldoende gewaarborgd door bezoldigingsregeling? In deze annotatie wordt een HvJ EU-uitspraak besproken over de vraag of lidstaten rechterssalarissen discretionair mogen vaststellen en vervolgens mogen verlagen of bevriezen zonder de rechterlijke onafhankelijkheid te schenden.
De Wtta introduceert toelatingsstelsel voor uitzendarbeid: ook inleners krijgen nieuwe verplichtingen De Wtta vereist een vergunning voor het ter beschikking stellen van arbeidskrachten. Inleners zonder vergunning riskeren boetes. Doel: betere positie werknemers en gelijk speelveld voor uit- en inleners.
Stibbe advised Impact Expansion on its investment in the tech leader Wooclap Stibbe advised Impact Expansion, a Belgian investment fund pioneering in impact investing, on its EUR 25 million investment in the Belgian software publisher Wooclap, a leader in educational engagement and active learning platforms.
Veiligheid gaat voor alles: drie redenen voor een actuele RI&E Een risico-inventarisatie en -evaluatie met bijbehorend plan is verplicht voor iedere werkgever, maar veel werkgevers hebben deze niet. In dit blog gaan we in op de inhoud en achtergrond van de RI&E en op de risico's voor werkgevers die geen RI&E hebben.
Klachtplicht niet van toepassing bij overtreding concurrentiebeding (annotatie) Het oordeel van de Hoge Raad dat de klachtplicht ex artikel 6:89 BW niet van toepassing is bij schending van een concurrentiebeding sluit aan bij eerdere rechtspraak.
Q&A - Arbeidsrechtelijke vragen van werkgevers over het coronavirus De gevolgen van de maatregelen die zijn getroffen als gevolg van de uitbraak van het coronavirus treffen vrijwel alle werkgevers. Op 17 maart 2020 heeft de regering naar aanleiding hiervan een aantal maatregelen aangekondigd voor werkenden en werkgevers.
De werkgever hoeft geen loon door te betalen bij werktijdverkorting Bedrijven die een vergunning hebben gekregen voor werktijdverkorting wegens het Coronavirus, hoeven geen loon te betalen. Dit blijkt uit een ministeriële regeling die per 1 januari 2020 van kracht is geworden, wat tot nu toe aan de aandacht was ontsnapt.
Stibbe advises ADNOC Stibbe together with Shearman & Sterling advised the Abu Dhabi National Oil Company (ADNOC) on the acquisition of a 10% interest in VTTI BV, the owner and operator of storage terminals in 14 countries.
Bedrijfsgrootte is van invloed op de hoogte van de Arboboete: bij parttimers lagere boetes Op 7 november 2018 deed de Afdeling een voor de praktijk van arboboetes belangrijke (eind)uitspraak.
Stibbe advises Centtrip Stibbe advises Centtrip, one the UK's premier and most innovative fintech companies, on expanding into the European mainland by setting up a regulated electronic money institution in the Netherlands and its licence application with the Dutch Central Bank.
Topsalarissen mogen (ook) niet via aanbestedingsvoorwaarden worden aangepakt De Commissie van Aanbestedingsexperts heeft in een advies van 28 juli 2017 geoordeeld dat het aanbestedingsrecht niet toestaat om te korten op de vergoeding wegens de overschrijding van het bezoldigingsmaximum van de WNT.
Pieter Schütte and Paul Vestering attend the annual Corporate Governance Conference of the IBA Pieter Schütte and Paul Vestering will be attending the 7th edition of the annual Corporate Governance Conference of the IBA on 19 and 20 September in Frankfurt, Germany.
Overlappende verplichtstellingen: is ingrijpen van de wetgever nodig? In dit artikel gaat Phinney Disseldorp specifiek in op de problematiek van overlap van verplichtstellingsbesluiten, met als kernvraag of er aanvullende wettelijke voorschriften nodig zijn.