Phinney Disseldorp

Phinney Disseldorp

Phinney specialises in employment law and has experience litigating and advising on a wide range of both employment and pension issues for his clients. This includes collective labour and works council issues and individual executive remuneration and termination issues.

Phinney focuses on non-standard labour relations (flexible labour), complex remuneration questions and on corporate employment law such as transfer of undertaking, employee participation and collective labour law. 

Phinney has a master's in law from Leiden University (2014) and bachelor’s degree in Law, Leiden University (2013). He attended the Stibbe MBA Highlights Programme at INSEAD (2020).

Phinney regularly publishes in professional journals on different employment law topics.

  • Languages: Dutch, English
  • Admitted to the Amsterdam Bar: 2015

Experience

Related news

09.08.2019 NL law
Bedrijfsgrootte is van invloed op de hoogte van de Arboboete: bij parttimers lagere boetes

Short Reads - Op 7 november 2018 deed de Afdeling een voor de praktijk van arboboetes belangrijke (eind)uitspraak. Zij bepaalt dat bij het bepalen van de omvang van een bedrijf of instelling onderscheid gemaakt dient te worden tussen een fulltime of parttime dienstverband. Die omvang wordt bepaald door uit te gaan van het totaal aantal medewerkers in een bedrijf of instelling op basis van een fulltime werkweek van 38 uur. Dat betekent dat afhankelijk van het aantal parttimers en de duur van hun dienstverband lagere Arboboetes zullen worden opgelegd.

Read more

Other specialists