Articles

Financieel toezicht op beloningen

Financieel toezicht op beloningen

Financieel toezicht op beloningen

01.07.2012 NL law

Toezicht op beloningen in de financiële sector is een actueel maatschappelijk thema. Als gevolg van de kredietcrisis en de maatschappelijke discussie over dit onderwerp zijn in de afgelopen jaren verschillende initiatieven genomen om variabele beloning binnen financiële ondernemingen te reguleren. Ook de invloed van de financiële toezichthouder bij handhaving van de beloningsvoorschriften neemt toe.

In dit artikel richt Astrid Helstone zich op de twee belangrijkste ontwikkelingen die tot wettelijke verankering van beloningsvoorschriften in de Wet financieel toezicht (Wft) hebben geleid. Tevens staat zij stil bij de arbeidsrechtelijke impact hiervan.

Klik hier voor deze bijdrage van A.M. Helstone, ‘Financieel toezicht op beloningen’, TAO 2012, nr. 2, p. 63-69.

Related news

26.07.2022 NL law
Verplichte cao en pensioen: niet perse voor alle werkgevers in de groep

Short Reads - Als één groepsvennootschap verplicht onder een cao of bedrijfstakpensioenregeling valt, geldt dit dan ook voor andere vennootschappen/werkgevers in de groep? Hoe werkt dit indien de ondernemingsactiviteiten (bijv. verkoop, logistiek, vervoer) verdeeld zijn over verschillende BV’s, maar elkaar wel aanvullen? Recente rechtspraak over reisbemiddelaar Prijsvrij.nl en (eerder) online supermarkt Picnic biedt meer duidelijkheid.

Read more

11.05.2022 NL law
De afweging van grondrechten in het kader van corona

Articles - COVID-19 heeft de maatschappij voor dilemma’s geplaatst bij de afweging van volksgezondheid en bescherming van kwetsbaren tegenover vrijheden van het individu. In Tijdschrift voor Arbeidsrecht in Context schetsen Frederiek Fernhout en Judica Krikke de onderliggende rechten en vrijheden die vastgelegd zijn in het Europese grondrechtenkader, de AVG en nationale arbeidswetgeving en bespreken zij hoe deze tegen elkaar moeten worden afgewogen in de context van coronamaatregelen.

Read more