Articles

E-book 'The current NOW and the expected changes in the new/extended NOW (NOW 2.0)'.

E-book 'De huidige NOW en de verwachte wijzigingen in de nieuwe/verle

E-book 'The current NOW and the expected changes in the new/extended NOW (NOW 2.0)'.

07.05.2020 NL law

On 1 April 2020, the Temporary Emergency Bridging Measure to Preserve Employment ("NOW") was published. Since 6 April 2020, the UWV desk has been opened and employers can apply for a wage subsidy under the NOW. By 30 April 2020, approximately 114,000 applications had been submitted to the UWV.

Read this article in Dutch

The first weeks after the NOW came into effect have expired. A good time to take stock and, looking ahead to a possible extension of the NOW (which is expected to be decided by the government before 1 June 2020), to list the most important developments. What changes have been made to the current NOW? What will the extension of the NOW look like? What developments are there with regard to support measures for the self-employed (Tozo)?

Our Employment, Pensions and Incentives practice group has compiled the recent developments regarding the NOW and the Tozo in an e-book. On the basis of recent parliamentary debates and adopted motions, the extension of the NOW is also being looked at in advance.

The e-book serves as a reference work for employers and other (independent) entrepreneurs to support their business operations during the current corona crisis. We hope you can make useful use of it.

Click on the image to download the e-book.

E-book Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid

More about the coronavirus

You can read more publications on the impact of the coronavirus on our website. Here you will also find a list of contacts within our office who can advise you with questions about the implications of the coronavirus for your company.

Team

Related news

29.07.2020 NL law
Over temperaturen ten tijde van corona

Articles - Met haar standpunt ten aanzien van het meten van temperaturen van werknemers, geeft de Autoriteit Persoonsgegevens (AP) verduidelijking over de reikwijdte van haar toezicht. Deze nuancering houdt in dat, als er geen sprake is van verwerking van persoonsgegevens, de AVG niet geldt en de AP dus niet handhavend kan optreden.

Read more

28.07.2020 BE law
Adoption de mesures complémentaires de soutien pour les entreprises en difficulté ou en restructuration

Articles - Si certains employeurs peuvent affronter la crise actuelle en mettant en œuvre un régime de chômage temporaire – consistant soit en une suspension complète du contrat de travail ou en une suspension partielle et partant à l’application d’une réduction du temps de travail – d’autres employeurs sont contraints de procéder à des licenciements.  Des mesures complémentaires de soutien ont été adoptées afin de compenser la diminution des activités par une réduction du temps de travail, permettant ainsi de faire baisser le coût du travail sans devoir procéder à des licenciements.

Read more

16.07.2020 NL law
Beroep op i-grond verworpen: i-grond niet bedoeld als reparatiegrond (annotatie)

Articles - Sinds begin dit jaar het startschot werd gegeven met de eerste uitspraak van de Rechtbank Noord-Holland (JAR 2020/60, m.nt. A.M. Helstone) voor jurisprudentie over de i-grond, is tot nu toe in geen enkele gepubliceerde uitspraak een ontbindingsverzoek op basis van de cumulatiegrond toegewezen. De belangrijkste reden voor afwijzing in de tot nu toe gepubliceerde i-grond-rechtspraak is doorgaans dat de werkgever heeft nagelaten om een zelfstandige onderbouwing te geven voor de i-grond, los van de andere aangevoerde ontslaggronden.

Read more