Articles

Actieplan Asbestafbouw gepubliceerd: bijkomende verplichtingen komen dichterbij

Actieplan Asbestafbouw gepubliceerd: bijkomende plichten op komst !

Actieplan Asbestafbouw gepubliceerd: bijkomende verplichtingen komen dichterbij

17.04.2019 BE law

Update: belangrijke horde voor Actieplan Asbestafbouw

Vandaag is het decreet dat uitvoering geeft aan het Actieplan Asbestafbouw van de Vlaamse Regering, gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad. Dit actieplan is bedoeld om Vlaanderen tegen 2040 "asbestveilig" te maken: hoewel het gebruik van nieuwe asbesttoepassingen reeds sinds 2001 verboden is, dreigen de verwering en veroudering van de in het verleden geplaatste asbesthoudende materialen een nieuwe blootstellingsgolf te veroorzaken. 

Het Actieplan Asbestafbouw bevat maatregelen om te komen tot een versnelde asbestafbouw, met als meest in het oog springende maatregel de algemene inventarisatieplicht voor gebouwen die dateren van vóór 2001. 

Het decreet is een quasi integrale herneming van het ontwerpdecreet.

Nieuw is de verplichting voor de verhuurder van gebouwen daterend van voor 2001 om een kopie van het asbestinventarisattest aan de huurder te overhandigen.

Een deel van de inwerkingtreding vindt binnen 10 dagen al plaats, een ander deel wacht nog op verdere maatregelen.

U vindt alle informatie over het actieplan in onze blogpost Asbestveilig Vlaanderen 2040: u inventariseert toch ook? van augustus 2018! 

Team

Related news

14.08.2019 NL law
Wijziging Arbowetgeving in aantocht: tegengaan arbeidsmarktdiscriminatie bij werving en selectie

Short Reads - In haar kamerbrief van 11 juli 2019 heeft Staatssecretaris Van Ark van SZW aangekondigd dat zij na de zomer van 2019 een wetsvoorstel aan de Raad van State wil aanbieden dat ten doel heeft om arbeidsmarktdiscriminatie tegen te gaan. Dit voorstel heeft gevolgen voor het wervings- en selectieproces van werkgevers én voor partijen zoals wervings- en selectiebureaus en online platforms die dergelijke diensten verlenen aan werkgevers. Daartoe zullen de Arbeidsomstandighedenwet en de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs naar verwachting worden gewijzigd.

Read more

09.08.2019 NL law
Implementatiewet gewijzigde Kaderrichtlijn afvalstoffen in consultatie tot 3 september 2019 – op naar een circulaire economie?

Short Reads - Op 24 juli 2019 is een concept AMvB in consultatie gegaan, die strekt tot wijziging van enkele besluiten ten behoeve van de implementatie van de gewijzigde Kaderrichtlijn afvalstoffen (Richtlijn 2008/98/EG, "Kra", zoals gewijzigd door Richtlijn 2018/851/EU). Deze concept AMvB betreft onder andere de gescheiden inzameling van afvalstoffen en de registratie- en meldplichten met betrekking tot stoffen, mengsels, producten en afvalstoffen In dit blogbericht bespreken wij de wijzigingen die de concept AMvB beoogt, de praktische gevolgen ervan en het doel van de concept AMvB.

Read more

14.08.2019 BE law
Verklaring van openbaar nut is geen "project" in de zin van de MER-regelgeving

Articles - In een recent arrest bevestigt de Raad van State dat "verklaringen van openbaar nut", bedoeld in artikel 10 van de wet van 12 april 1965 betreffende het vervoer van gasachtige produkten en andere door middel van leidingen niet onder het begrip "project" uit de project-MER-regelgeving valt. Of hetzelfde geldt voor elk type gelijkaardige administratieve toelating, is daarmee evenwel nog niet gezegd. Niettemin geeft de Raad met zijn arrest een belangrijk signaal dat niet elke mogelijke toelating onder de project-MER-regelgeving valt.

Read more

09.08.2019 NL law
Bedrijfsgrootte is van invloed op de hoogte van de Arboboete: bij parttimers lagere boetes

Short Reads - Op 7 november 2018 deed de Afdeling een voor de praktijk van arboboetes belangrijke (eind)uitspraak. Zij bepaalt dat bij het bepalen van de omvang van een bedrijf of instelling onderscheid gemaakt dient te worden tussen een fulltime of parttime dienstverband. Die omvang wordt bepaald door uit te gaan van het totaal aantal medewerkers in een bedrijf of instelling op basis van een fulltime werkweek van 38 uur. Dat betekent dat afhankelijk van het aantal parttimers en de duur van hun dienstverband lagere Arboboetes zullen worden opgelegd.

Read more

Our website uses functional cookies for the functioning of the website and analytic cookies that enable us to generate aggregated visitor data. We also use other cookies, such as third party tracking cookies - please indicate whether you agree to the use of these other cookies:

Privacy – en cookieverklaring