Neodyum Miknatis
amateur porn
implant
olabahis
Casino Siteleri
Kayseri escort
canli poker siteleri kolaybet meritslot
escort antalya
istanbul escort
sirinevler escort
antalya eskort bayan
brazzers
Inside Stibbe

Stibbe benoemt twee nieuwe partners en drie counsels

Stibbe appoints two new partners and three counsel

Stibbe benoemt twee nieuwe partners en drie counsels

04.12.2018 NL law

Stibbe benoemt Floris ten Have (mededingingsrecht, Amsterdam) en Julien Bogaerts (corporate en finance, Brussel) tot partner. Johan Zwemmer (arbeidsrecht, Amsterdam), Li Wee Toh (energierecht en industrie, Amsterdam) en Giovanni Smet (fiscaal recht, Brussel) zijn benoemd tot counsel. De nieuwe benoemingen gaan in vanaf 1 januari 2019.

Nieuwe partners: Floris ten Have en Julien Bogaerts

Een veranderend ondernemingsklimaat, toenemende economische complexiteit en strenger toezicht maken het van cruciaal belang dat organisaties zich bewust zijn van de implicaties van het mededingingsrecht. Vanuit de mededingingspraktijk van Stibbe in Amsterdam adviseert Floris ten Have (35) bedrijven in diverse industrieën over alle aspecten van het mededingingsrecht. Floris voert een brede internationale praktijk die het kartelrecht, fusiecontrolerecht en misbruik van machtspositie beslaat. Zijn expertise werd vorig jaar onderstreept met een vermelding als 'Next Generation Lawyer' in The Legal 500.
  
Derk Lemstra, Managing Partner van Stibbe Amsterdam: "We zien dat de behoefte van cliënten aan hoogwaardig juridisch en strategisch advies in het mededingingsrecht snel toeneemt. Floris heeft zijn uitzonderlijk talent in zowel nationaal als internationaal mededingingsrecht bewezen. Zijn benoeming betekent een belangrijke versterking van het sterke team van onze mededingingsrechtadvocaten.”

De Brusselse corporate en finance praktijk van Stibbe wordt versterkt door de benoeming van Julien Bogaerts (34) tot partner. Julien begon zijn carrière bij Stibbe meer dan tien jaar geleden en is sindsdien uitgegroeid tot een erkend specialist op het gebied van complexe vennootschapstransacties en financieringen. Zijn expertise omvat internationale en nationale fusies en overnames, corporate governance en compliance, publieke overnames en kapitaalmarkten.

Jan Peeters, Managing Partner van Stibbe Brussel: "We zijn zeer verheugd om onze corporate en finance praktijk verder uit te bouwen met Julien Bogaerts, een talent van eigen bodem, en om Giovanni Smet de kans te geven om zich verder te ontwikkelen binnen ons kantoor. Deze nieuwe benoemingen zijn belangrijke stappen in de versterking van onze praktijken corporate en finance en fiscaal recht. Hun sterke juridische vaardigheden, pragmatische aanpak en verfrissende inzichten zijn van onschatbare waarde voor Stibbe."

Nieuwe counsels: Johan Zwemmer, Li Wee Toh en Giovanni Smet

Naast twee partners benoemt Stibbe ook twee nieuwe counsels in Amsterdam, Johan Zwemmer (arbeidsrecht) en Li Wee Toh (energierecht en industrie), en één in Brussel, Giovanni Smet (fiscaal recht). Johan Zwemmer (42) is gespecialiseerd in individueel en collectief arbeidsrecht en medezeggenschapsrecht binnen het Amsterdamse kantoor van Stibbe. Hij is daarnaast als docent en onderzoeker verbonden aan de Universiteit van Amsterdam. Nadat Johan in 2012 promoveerde, groeide hij al snel uit tot expert op het gebied van flexibiliteit in arbeidsrelaties. Li Wee Toh (40) is werkzaam bij de Amsterdamse energie- en industriepraktijk. Zij is een sectorspecialist met expertise in projectontwikkeling en complexe commerciële contracten (inclusief stroomafnameovereenkomsten), met name voor offshore en onshore windparken, upstream olie en gas, energie- en industriële installaties, pijpleidingen, en cleantech. Giovanni Smet (34) maakt sinds 2008 deel uit van de Brusselse praktijkgroep fiscaal recht. Hij is gespecialiseerd in Belgisch en internationaal fiscaal recht en heeft een ruime ervaring in vennootschapsbelasting en indirecte belastingen. Giovanni werd vermeld als ‘Next Generation Lawyer’ in de 2018 editie van The Legal 500. 

Team

Related news

27.11.2020 NL law
E-book: 'Governance van beloningen in de financiƫle sector'

Articles - Sinds de publicatie van ons e-book ‘Beloningen in crisistijd’ op 22 april 2020 zijn er verschillende ontwikkelingen geweest in wet- en regelgeving rond beloningen in de financiële sector. Zo werd op 2 juli het Wetsvoorstel nadere beloningsmaatregelen financiële ondernemingen (Wnbf) ingediend. Daarnaast publiceerde de EBA op 18 juli het concept Regulatory Technical Standards (RTS) over de criteria voor het selecteren van Identified Staff. Deze ontwikkelingen vormen de basis van een nieuw e-book over de governance van beloningen.

Read more

19.11.2020 NL law
Weigering voorschot NOW niet in strijd met evenredigheidsbeginsel (annotatie)

Articles - In deze annotatie bespreken Astrid Helstone en Thomas Boot een uitspraak van de rechtbank Midden-Nederland waarin de bestuursrechter onderzoekt of het mogelijk is om af te wijken van de bepalingen in de NOW en deze buiten toepassing te laten. In deze uitspraak bevestigt de bestuursrechter dat er geen hardheidclausule is opgenomen in de NOW. De bestuursrechter onderzoekt echter aan de hand van de exceptieve toetsing of een bepaling in de NOW mogelijk in strijd is met het evenredigheidsbeginsel en daarom buiten toepassing zou moeten worden gelaten.

Read more

23.11.2020 NL law
De NOW en bedrijfseconomisch ontslag: de spagaat van een werkgever die loonkostensubsidie aanvraagt, maar tegelijkertijd moet reorganiseren

Articles - De NOW stelt werkgevers door een loonkostensubsidie in staat hun werknemers in deze economisch turbulente tijden door te blijven betalen en zo veel mogelijk in dienst te houden. De loonkostensubsidieregeling moet op die manier grootschalige ontslagen en werkloosheid voorkomen. Deze doelstelling vertaalt zich in twee kernverplichtingen voor de werkgever die een beroep wil doen op de NOW: de werkgever is verplicht de loonsom zo veel mogelijk gelijk te houden en mag geen ontslag om bedrijfseconomische redenen aanvragen bij het UWV.

Read more

12.11.2020 NL law
Wetsvoorstel Wet Bestuur en Toezicht Rechtspersonen aangenomen door de Eerste Kamer

Short Reads - Op 10 november 2020 is het wetsvoorstel Wet bestuur en toezicht rechtspersonen (“WBTR”) door de Eerste Kamer aangenomen. Na de publicatie van het voorlopig verslag op 31 maart 2020 lag de behandeling van het wetsvoorstel geruime tijd stil. Op 28 oktober 2020 werd de memorie van antwoord gepubliceerd. De volgende stap is publicatie van de wet in het Staatsblad. De verwachting is dat de WBTR op 1 januari 2021 in werking treedt.

Read more